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热门职位: 总经理 人力资源 销售总监 大堂副理 前厅经理
职位名称 公司名称 工作地点 发布日期
学历要求:大专 | 工作经验:1-3年 | 公司性质:外资企业 | 公司规模1000人以上
职位简介:【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查(仅接受总部预约面试,谢绝直接上门应聘) 【工作内容】 1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标; 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算...
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职位简介:任职资格: 1、 大学专科毕业,1年以上酒店工作经验;有连锁酒店值班经理1年以上工作经验优先; 2、 精通酒店质检的各项标准、流程和制度; 3、 有较熟练的电脑操作技能,尤其是OFFICE系统的操作技能; 4、 有较强的沟通能力,有较强的语言表达能力和文字表达能力; 5...
学历要求:大专 | 工作经验:1-3年 | 公司性质:私营企业 | 公司规模500-1000人
职位简介:岗位职责: 1、监督行政楼层,对日常工作予以指导,为宾客提供一致高效的服务; 2、关注员工的表现并给予激励,维持行政楼层的秩序,根据需求进行人员调配; 3、监督行政楼层的运转,日常工作的完成,争取利润最大化; 4、协助前台接待,客服中心及其他部门的相关需求; 任职资格 ...
学历要求:中专 | 工作经验:1-3年 | 公司性质:私营企业 | 公司规模500-1000人
职位简介:1、能熟练使用Office办公软件,具备相关酒店审计工作经验; 2、持有会计证书;
职位简介:要求: 1.净身高163CM以上,形象气质佳。 2.会日语,具备良好的语言沟通能力。 3.有至少1年同岗位相关工作经验。
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