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热门职位: 总经理 人力资源 销售总监 大堂副理 前厅经理
职位名称 公司名称 工作地点 发布日期
学历要求:大专 | 工作经验:不限 | 公司性质:私营企业 | 公司规模50-200人
职位简介:一、会使用电脑; 二、负责景区门票的售票工作; 三、协助体验游客的接待工作; 四、完成领导安排的其他工作。
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学历要求:大专 | 工作经验:3-5年 | 公司性质:外资企业 | 公司规模1000人以上
职位简介:https://app.mokahr.com/apply/clubmed/35876#/job/92a6b4d5-d4c4-4d2b-8ba0-10a127970f21 岗位职责: 1. 协助酒吧经理 2. 向酒吧团队传达工作要求和重点:人员构成、酒吧物流、...
学历要求:大专 | 工作经验:1-3年 | 公司性质:外资企业 | 公司规模1000人以上
职位简介:【岗位职责】 1、主要负责餐饮部新增餐饮项目的各项筹备及运作管理工作; 2、负责餐厅人员架构编制,人员招聘、培训及岗位职责的分配工作; 3、负责与餐饮总监/经理一同编写新餐饮项目的售卖内容、餐厅各项工作标准程序,培训员工并检查是否执行到位,保证餐厅正常运作; 4、根据餐厅...
职位简介:【岗位职责】 1.主要负责餐饮部新增餐饮项目的各项筹备及运作管理工作; 2.负责餐厅人员架构编制,人员招聘、培训及岗位职责的分配工作; 3.负责与餐饮总监/经理一同编写新餐饮项目的售卖内容、餐厅各项工作标准程序,培训员工并检查是否执行到位,保证餐厅正常运作; 4.根据餐厅...
学历要求:大专 | 工作经验:3-5年 | 公司性质:民营企业 | 公司规模500-1000人
职位简介:岗位职责 1.根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作。 2.做好销售,宾客投诉、解决办法及相关员工、设备的记录。 3.给领导提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。 4.建立收银调节控制程序,在服务前后,要按此程序来工作。 5.参与菜单...
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